Team
für SystemEntwicklung
Reiner Bundschu
& Christiane Lier
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Betriebs- und Personalratsarbeit
organisieren und präsentieren
Gute
Betriebs- und Personalratsarbeit muss organisiert werden. Dazu Bedarf es einer guten
Zusammenarbeit, bei der die Unterschiedlichkeiten und Stärken der einzelnen
Mitglieder effektiv genutzt und entwickelt werden. Im Gremium sind Aufgaben und
Schwerpunkte zu verteilen, Ausschüsse sind zu bilden und zu besetzen. Sitzungen
und Besprechungen sollen ergebnisorientiert gestaltet werden.
Wichtig
ist eine erfolgreiche Darstellung der Arbeit des Betriebsrates innerhalb des
Betriebes, denn oft ist es für die Kollegen/innen nicht klar, was eigentlich
Betriebs- und Personalratsarbeit bedeutet, mit welchen Problemen sich der
Betriebs- und Personalrat
herumschlagen muss und mit welchen Fragen und Anliegen sie den Betriebs- und
Personalrat
ansprechen können. Fehlende Transparenz führt zu Unsicherheiten, Missverständnissen
und z. T. zu Unverständnis unter den Beschäftigten.
Seminarinhalt
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Standortbestimmung,
wie sehen wir uns als Betriebs- und Personalrat? |
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Wie
kommen wir zu einer effektiven und erfolgreichen Arbeit? |
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Was
sind die Schwerpunkte unserer Arbeit? |
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Wie
gestalten wir effektive und ergebnisorientierte zu Sitzungen? |
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Wie
verteilen wir die Aufgaben innerhalb des Gremiums? |
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Wie
stellen wir unsere Erfolge dar? |
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Wie
erfahren wir, was unsere Kollegen/innen bewegt? |
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Wie
erreichen wir einen konstruktiven Dialog? |
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Wie
können wir unsere Arbeit unseren Kollegen/innen vermitteln? |
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Wie
machen wir betriebsinterne Öffentlichkeitsarbeit (BR/PR-Zeitung, Aushang,
etc.)? |